新年の御挨拶を申し上げます
謹んで初春のお慶びを申し上げます
旧年中は 格別の御厚情を賜り厚く御礼申し上げます
本年は 50名未満のストレスチェックや職場環境改善の実施が現実になろうとする中
いままでこころの健康に目が向かなかった組織からも ご相談が寄せられる1年になると考えております
引き続き 組織の視点 個人の視点から引き続きご支援できる体制を整えてまいります
従業員一同 本年も何卒変わらぬご厚誼とご指導のほど 宜しくお願い申し上げます
皆様にとりまして良い一年となりますよう心よりお祈り申し上げます
2025年 元旦
株式会社ヒューマン・タッチ
代表取締役 森川 隆司
日付：
新着情報
■11月27日(金)【人事・労務担当者向け メンタルヘルス対応 事例検討会（オンライン）】開催！ ― 現場で悩みやすい対応について臨床心理士・公認心理師と共に考える ―
PHPの脆弱性に関する当社の対応について
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令和8年熊本地震により被害を受けられた皆様へ
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7/23(木) 参加無料 オンライン開催「ウェルビーリワークフォーラム」のおしらせ
■3月4日(水)【人事・労務担当者向け メンタルヘルス対応 事例検討会（対面開催）】開催！ ― 現場で悩みやすい対応について臨床心理士・公認心理師と共に考える ―
臨時休業のお知らせ_2月20日
