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オンラインセミナー開催しました!~リワークプログラム まるわかり!~

オンラインセミナー開催しました!~リワークプログラム まるわかり!~

11月15日(水)オンラインセミナー開催しました!

 

『リワークプログラムまるわかり!』と題し、

医療・行政リワークで勤務経験がある弊社心理士が

リワークプログラムについての解説と機関によっての違いについて

詳しく解説させていただきました。

 

参加者の方々からは、

「リワーク施設の種類や特徴がよくわかった」

「リワークを活用できない場合の対策が参考になった」

といったお声をいただきました。

 

リワークプログラムを活用している企業は増えてきましたが、

実施している機関によって費用や支援内容が異なることは、まだあまり知られていないようです。

 

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<セミナー概要>

  • リワークプログラムの目的

①生活リズムの改善​

②仕事に必要とされる基礎能力の改善​

③より円滑な対人交流の習得​

④再発予防策の検討

  • リワークプログラムの実施主体

①医療リワーク

②行政リワーク

③福祉リワーク

④企業リワーク

  • リワークプログラムを活用できない場合の代替について

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リワークプログラムは必ず受けなければいけないわけではありませんが、

リワークプログラムを利用せずに復職した者は、リワークプログラム利用者と比較して、

再休職のリスクは1.89倍というデータもあります。

 

一方、休職者は早く復職したいためリワークプログラム利用を避ける傾向にあり、

各企業どのようにしてリワークプログラムを利用してもらうかは大きな課題となっています。

 

 

弊社のコンサルティングサービスでは、各社様の課題やお悩みに沿った

職場復帰コンサルテーションなどのサービスを提供しております。

 

コンサルティングサービスの詳細はこちら

 

是非お気軽にお問合せください!

 

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